元記事を読む → Econlib / EconLog (Liberty Fund)（英語）The “Unseen Effects” of California’s New Minimum-Wage Lawカリフォルニア州の新最低賃金法の「見えない影響」
The “Unseen Effects” of California’s New Minimum-Wage Law
Econlib / EconLog (Liberty Fund) ・ Richard McKenzie ・
AI要約 要約
記事は、カリフォルニア州の大手ファストフード従業員の最低時給を2023年に最大22ドルへ引き上げられる法律を論じる。著者は、賃上げの裏で雇用削減、自動化、熟練者への置き換え、価格上昇が進むと予測する。さらに、企業が適用回避や対象拡大を求める動きを、政策の「見えない影響」として警告する。
論点
- 法律は全米100店舗以上のチェーンを対象とし、労働側が優勢な10人の評議会に賃金や待遇を定める権限を与えると記事は説明する。
- 著者は、最大約42％の急な賃上げにより、対象労働者が他店の熟練者に置き換えられ、飲食業全体の雇用も減ると予測する。
- フレデリック・バスティアの「見えない影響」（後から現れる間接的な結果）を手掛かりに、著者は業態変更による適用回避や競合への規制拡大要求を予測する。
著者の立ち位置
著者は、市場競争と政策の間接的影響を重視する古典的自由主義の立場から、特定業種への大幅な最低賃金引き上げを批判する。
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