元記事を読む → AIER / The Daily Economy（英語）The Bad Theory Behind Overtime Rules残業規制の背後にある誤った理論
The Bad Theory Behind Overtime Rules
AIER / The Daily Economy ・ Jeffrey Tucker ・
AI要約 要約
記事は、トランプ政権による残業代支払い義務の年収基準引き上げ案を、オバマ政権の規制路線の継承と位置づける。著者は、企業の負担増が働き方の柔軟性や新規雇用を損ない、昇給した人にも仕事量の増加を招くと主張する。さらに、労働時間を仕事の価値や生産性の尺度とする発想を批判する。
論点
- 記事によると、オバマ政権の残業規制は裁判所に退けられたが、トランプ政権も対象となる年収基準の引き上げを提案した。
- 著者は、残業代の割増支払い義務が労使双方の望む追加労働を妨げ、月給制から時給制への変更や勤怠管理の負担増を招くと論じる。
- 著者は、規制を避けるための昇給にも仕事量の増加や新規採用の抑制という代償があり、労働時間だけでは仕事の価値を測れないと主張する。
著者の立ち位置
労使の自発的な契約と働き方の選択を重視し、政府による残業規制に反対する市場自由主義の立場。
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